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成都百家樂推荐客户实施6S混凝土搅拌站现场管理

时间:2017-08-09 10:39?? 编辑:小张 点击:
     近期混凝土搅拌站圈内都流行一个新词“6S“,当然这个不是指苹果手机6S,而是指对混凝土搅拌站的管理采用“6S”这个标准来要求大家的员工。 正所谓“十年树木,百年树人”改变员工的想法,行为,习惯进而改变其素养绝非一朝一夕就能实现的。员工整体素养要得到提升需要大的社会环境与小的企业环境的良性互动才能实现。因此企业创造良好的环境对员工素养的提升至关重要,这也就是所谓的"人造环境,环境育人"。
 
     “6S”之间彼此关联,整理、整顿、清扫是具体内容;清洁是指将上面的3S实施的做法制度化、规范化,并贯彻实行及维持结果;素养是指培养每位员工养成良好的习惯,并遵守规则做事,开展6S容易,但长时间的维持必须靠素养的提升;安全是基础,要敬重生命,杜绝违章。
 
    其最终目的是提升人的品质:革除马虎之心,养成凡事认真的习惯(认认真真地对待工作中的每一件“小事”、每一个细节。),养成遵守规定的习惯,养成自觉维护周边环境整洁明了的良好习惯,养成文明礼貌的习惯。
实施6S管理混凝土搅拌站的目的有五个。
分别是
1、打造品牌,树立良好的企业形象;
2、简化流程,提高混凝土搅拌站生产效率;
3、夯实基础管理,提高产品质量
4、改进铺材管理,提升降本增效;
5、增强安全意识,保障安全生产。
 
   相信大家的员工都按照“6S”的标准来做的话大家的混凝土搅拌站企业将会有一个新的提升,更上一个台阶,得到更好的发展。

成都百家樂推荐客户实施6S混凝土搅拌站现场管理
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